Talousjohtajan (CFO) palkkaaminen on yksi yrityksen tärkeimmistä päätöksistä. Oikean ehdokkaan löytäminen voi kuitenkin kestää kuukausia, eikä yrityksellä ole varaa johtajuusvajeeseen tänä aikana. Tässä kohtaa väliaikainen talousjohtaja astuu kuvaan.
Miksi harkita väliaikaisen talousjohtajan palkkaamista?
- Vakaus muutoksen aikana
Kokenut väliaikainen johtaja pystyy nopeasti lieventämään riskejä, pitämään kassavirran hallinnassa ja rauhoittamaan sijoittajia.
- Vahva talousosaaminen
Hyvä väliaikainen talousjohtaja tuntee sekä FP&A:n, raamatupidamist, kassavirran hallintaa sekä riskienhallintaa, ja pystyy tunnistamaan järjestelmien ja prosessien pullonkauloja.
- Sopeutumiskyky
Olipa kyseessä sitten startup tai pörssiyhtiö, väliaikaisen johtajan on sovittava yrityksen kehitysvaiheeseen ja toimialaan.
- Ajattelutavan muutos
Väliaikainen talousjohtaja voi tuoda uuden näkökulman, kuten ottaa käyttöön lähestymistavan, joka keskittyy koko yrityksen kannattavuuden parantamiseen, ei pelkästään kustannusten leikkaamiseen.
- Sillanrakentajana pysyväksi johtajaksi
Päivittäisen johtamisen lisäksi vt. talousjohtaja auttaa valmistautumaan työpaikkailmoitus, ehdokkaiden arviointi ja tukea uuden johtajan integroitumista.
Jos yrityksesi kohtaa talouspäällikkö Muutoksen sattuessa väliaikainen talousjohtaja voi olla juuri se strateginen tuki, joka auttaa tekemään siirtymästä onnistuneen.
Oletko kiinnostunut talousjohtajapalvelusta?
Bruttopalkka vs. nettopalkka – miksi tämä ero on tärkeä?
Bruttopalkka takaa selkeyden ja vakauden, nettopalkka tuo mukanaan riskejä ja hämmennystä. Virossa bruttopalkka on aina sovittu.
Mitä ottaa huomioon aloittaessa verkkokauppaa Euroopassa?
Lue, kuinka välttää suurimmat esteet ja mitkä strategiat auttavat sinua kasvattamaan verkkokauppaasi nopeammin!
Väliaikainen talousjohtaja – strateginen tuki pysyvän talousjohtajan etsinnässä
Johtajuusvajeen ei tarvitse tarkoittaa riskiä – väliaikainen talousjohtaja tuo vakautta ja strategiaa.